扎根丰乐，让梦想落地开花——公司开展2015年度新员工入职培训

7月13日-18日，公司开展了2015年度新员工入职培训，15名新员工在副总经理李卫东和人力资源部副部长的陪同下来到训练基地接受了为期五天的培训，内容包括两天的军事训练和三天的理论授课。

军训前，李卫东为大家作动员讲话。他指出军训和理论培训一样重要,目的在于增强组织纪律性，帮助大家更好地投入工作，体能锻炼有利于培养坚强的毅力和吃苦耐劳的精神，而这正是作为农业工作人员的必备品质。他表达了对新员工的期望，希望这股新鲜血液为丰乐发展注入新的活力、增添新的风采。

军训中，在教练的严格指导和细心讲解下，学员们进步显著，不仅在规定时间内掌握了科目动作要领，还能精密协作高标准地完成集体演练，得到教练的赞扬。军训过程中天气十分炎热，然而烈日没有催生怨言和逃兵，反而让他们的身躯更挺拔，目光更坚毅，骄阳下进退有序的橄榄绿成为一道亮丽的风景线。通过军训，学员们彼此之间产生了深厚的感情，培养了信任和默契，体会到团队的力量，身心得到蜕变和成长。

7月15日-17日，大家在丰乐大厦第五会议室接受为期三天的理论课程培训。课程分为八个部分，由公司高管以及相关部门负责人主讲，包含丰乐种业发展概况、企业文化、种子质量管理体系、安全生产教育及人事、财务规章制度等内容。授课过程中，主讲老师语言风趣，既有工作实际经验的总结，也有理论的阐述。最大程度调动了学员的学习积极性，使大家在轻松的氛围中了解了公司、学到了知识、开阔了眼界。

为增强新员工之间的了解，倾听员工心声，公司组织安排了座谈会，鼓励新员工就培训期间的收获和感受，以及对将从事工作的问题畅所欲言。学员们展现出了年轻人特有的蓬勃风貌，纷纷站在自身岗位的角度提出所关注的问题，公司总农艺师王浩波等领导给予了一一解答。王浩波表达了公司对新员工的期待，勉励大家：年轻人要脚踏实地做好分内工作，努力向下扎根向上结果，只有根深才能叶茂。

为进一步加深新员工对培训内容的理解和记忆，鼓励大家积极思考，公司在培训末期组织进行了结业考试，对培训效果及时进行评估。

五天的培训，给予新员工的不仅是一次体验，更是一次淬炼。培训结束后，新员工们将立刻投入到自己的岗位，开始为期半年的实习，他们将成为公司发展的新生力量。昨天，怀揣着梦想的种子，他们从五湖四海相聚丰乐；今天，带着公司的使命，他们又将奔向四面八方。在丰乐这片土地上，愿他们能够努力扎根，茁壮成长，早日让梦想落地开花！